Diagnóstico
Mediante la aplicación de un instrumento de evaluación, diagnosticamos las políticas, culturas y prácticas de una organización respecto a la inclusión laboral de personas con discapacidad.
Orientación Políticas y plan de capacitación
(Ley 21.275)
Concientizaciones
(Ley 21.275)
Capacitaciones
Nuestra OTEC nace el año 2021 con la idea de generar soluciones efectivas e innovadoras en el área de la capacitación laboral, donde es esencial atender las necesidades de las organizaciones en términos formativos. A la fecha contamos con 4 cursos relacionados a temas de inclusión laboral.
Inclusiones Laborales
Generamos la inclusión laboral de personas con discapacidad, otorgando oportunidades de trabajo en empresas y organizaciones que confían en nosotros para generar una cultura inclusiva al interior de estas.
Pesquisa interna de colaboradores
(Ley 21.275)
Experiencias Inclusivas
(Ley 21.275)
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